Як стало відомо, пенсія в Україні на сьогодні формується з вирахувань із заробітної плати працюючих громадян. Ці вирахування називаються єдиним соціальним внеском (ЄСВ) і становлять 22%. Гроші надходять до ПФУ та відразу перерозподіляються й виплачуються нинішнім пенсіонерам, передає Радіотрек.
Втім, далеко не всі пенсіонери отримують базову пенсію – без доплат. Кому й за що додають до пенсії – розповідаємо далі.
Доплачують за стаж і вік
Насамперед для всіх пенсіонерів встановлюється доплата за наднормативний стаж (звісно, якщо такий є). Важливо, що при досягненні пенсійного віку людина має право відмовитись від своєчасного призначення пенсії, написавши відповідну заяву до Пенсійного фонду.
Якщо ви підете на заслужений відпочинок пізніше, згодом ваші виплати збільшаться на:
0,5% за кожен повний місяць пізнішого виходу на пенсію у разі відстрочення терміном до 60 місяців;
0,75% за кожний повний місяць пізнішого виходу на пенсію у разі відстрочення на строк понад 60 місяців.
До січня поточного року відповідні компенсаційні виплати встановлювали також жінкам, які виходили на пенсію в період з 55 до 60 років. Підвищення становило 2,5% за кожні шість місяців пізнішого виходу на пенсію.
Ще один вид виплат – так звані вікові доплати.
Вперше їх стали виплачувати у квітні 2020 року – пенсіонерам від 80 років та старше (по 500 грн/міс.), а з 1 жовтня минулого року вікову надбавку встановили ще й особам віком 75-80 років (400 грн щомісяця).
У жовтні цього року черга дійде до пенсіонерів віком 70-75 років (їм доплачуватимуть по 300 грн на місяць).
Переваги для пільговиків
До пенсій також встановлюються різні підвищення та надбавки, що залежать від пільгового статусу отримувача.
Підвищення встановлюється:
особам з інвалідністю внаслідок війни (розмір залежить від групи інвалідності);
учасникам бойових дій;
учасникам війни;
постраждалим учасникам Революції Гідності;
подружжю померлих учасників бойових дій, які були особами з інвалідністю;
членам сімей загиблих (померлих) військовослужбовців;
дітям війни;
колишнім неповнолітнім та малолітнім в’язням концтаборів та інших місць примусового утримання;
колишнім в’язням концтаборів та інших місць примусового утримання;
дружинам/чоловікам померлих жертв нацистських переслідувань;
громадянам, які необґрунтовано зазнали політичних репресій та були реабілітовані, а також членам їхніх сімей, які були примусово переселені;
особам, які проживають у гірських населених пунктах.
Крім того, надбавки виплачують:
на догляд особам з інвалідністю І групи;
одиноким особам з інвалідністю ІІ групи, які потребують постійного стороннього догляду або досягли пенсійного віку;
одиноким особам з інвалідністю III групи, які досягли пенсійного віку;
одиноким отримувачам пенсій за віком та за вислугу років, які потребують постійного стороннього догляду (крім осіб, які отримують виплати згідно із Законом «Про державну соціальну допомогу особам, які не мають права на пенсію та інвалідам»);
непрацюючим пенсіонерам, які утримують дітей віком до 18 років;
почесним донорам України та СРСР.
Подбали і про чорнобильців, ветеранів та родини шахтарів
Окрім підвищень та надбавок, до пенсій також встановлюються різні доплати та компенсації. Зокрема, це стосується:
непрацюючих пенсіонерів, вивільненим у зв’язку із закриттям Чорнобильської АЕС;
членів сімей шахтарів, смерть яких настала внаслідок нещасного випадку на виробництві або профзахворювання згідно із Законом «Про підвищення престижності шахтарської праці»;
щомісячна компенсація сім’ям за втрату годувальника внаслідок аварії на ЧАЕС;
додаткова пенсія чорнобильцям за шкоду, заподіяну здоров’ю;
щомісячна адресна допомога до пенсії особам з інвалідністю внаслідок війни та учасникам бойових дій;
щомісячна адресна допомога до пенсії інвалідам – учасникам ліквідації наслідків аварії на Чорнобильській АЕС, щодо яких встановлено причинний зв’язок інвалідності з Чорнобильською катастрофою;
пенсія за особливі заслуги перед Україною.
Інші доплати до пенсії
“Надбавка до пенсійних виплат, згідно з чинним законодавством, передбачена також для почесних донорів”, – йдеться про щомісячні 10% від прожиткового мінімуму.
